人才培养
Personnel Training

11

2024-07

【培训直通车】系统培训提素质 学用相长促发展

为全面贯彻落实年度培训计划安排,集团各单位立足业务开展和实际需要,通过实施集中培训、实际操作、参观研学等多种形式,进一步提高员工综合素质,激发培训工作活力,助力集团高质量发展。

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26

2024-06

唐山投资控股集团、唐山文旅集团组织召开“头雁领航 众智创新”导师认证大会暨导师带徒启动仪式

6月26日,唐山投资控股集团、唐山文旅集团组织召开“头雁领航 众智创新”导师认证大会暨导师带徒启动仪式。

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12

2024-06

开源广聚精培训 提质赋能促发展

为全面贯彻年度培训计划安排,助力全业务链人才培养,各单位结合业务发展需求,通过精心准备系统策划,组织开展了多板块、多层次专项培训,进一步提升了培训效能,激发业务活力,为集团发展提供宝贵的智力支撑和人才保障。

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10

2024-04

【培训直通车】推进培训多元化 打造发展新引擎

为进一步激发职工队伍活力,提高全体干部职工的自身素养和综合业务水平,集团各单位积极组织“订单式”课程、开展“菜单式”靶向培训,通过内训与外训、理论学习与实践运用、线上与线下相结合的方式,聚力打造发展新引擎,助力集团高质量发展。

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11

2024-03

【培训直通车】多举措融合推进 释放培训新活力

为深入落实年度工作报告精神、进一步提高全体干部员工的能力素质和业务水平,提振干事创业精气神,助推集团公司高质量发展,集团各单位从职能定位与业务需求出发,组织开展了形式多样的培训活动。

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08

2024-02

【培训直通车】乘势而上开新篇 持续奋斗启新程

唐山投资控股集团、唐山文旅集团各单位从业务需求出发,坚持岗位需求与员工成长相结合、高位推进与高效落实相结合,开好局、起好步,锚定中心任务,奋力谱写培训工作新篇章。

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10

2024-01

【培训直通车】踔厉奋发谱新篇——2023年度培训工作回顾

2023年,唐山投资控股集团、唐山文旅集团围绕建设高素质人才队伍,聚焦主责主业,锚定目标任务,紧扣员工培训工作重点,加强专业技术赋能,通过建标准、强技能、育人才等一系列举措,全面加强业培联动,创新构建“线上+线下”培训双轨道并行,“学、评、讲、考”四位一体的培训工作模式。

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08

2023-12

【培训直通车】培训赋能强根基 汇聚发展新动能

为深入落实人才强企战略,提升全体干部员工的理论水平与业务技能,集团各单位坚持多渠道发力,创新培训模式,释放培训活力,赋能集团高质量发展。

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10

2023-11

【培训直通车】激发培训活力 汇聚发展动能

为进一步提升全体干部职工的理论水平与业务能力,唐山文旅集团各单位坚持以需求为导向、以技能为主线、以员工为中心,组织开展了全方位、系统化的培训,为推动集团高质量发展蓄势赋能。

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10

2023-10

【培训直通车】坚持多措并举 释放培训动力

近期,唐山文旅集团各单位坚持多渠道发力,立足学习需求与业务需要,坚持线上与线下、内训与外训相结合,激发全员创效活力,释放培训动力。

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